福利管理的主要原则包括(  )。

答案大类:资格类 小类:人力资源 2020-06-08 20:05:06 资格类 人力资源

问题:

[多选] 福利管理的主要原则包括(  )。

A . 合理性原则
B . 协调性原则
C . 必要性原则
D . 整体性原则
E . 计划性原则

参考答案:A,B,C,E

参考解析:

福利管理的主要原则包括:①合理性原则。福利设施和服务项目应在规定的范围内,力求以最少的费用达到最好的效果。②必要性原则。国家和地方规定的福利条例,企业必须坚决严格执行。③计划性原则。福利制度的实施应当建立在福利计划的基础上,福利管理费用总额要符合预算要求。④协调性原则。必须充分考虑到企业的支付能力和薪酬政策。

版权声明

声明:有的资源均来自网络转载,版权归原作者所有,如有侵犯到您的权益 请联系本站我们将配合处理!

分享: