智慧树知到《国际人力资源管理》见面课答案

1、人才管理数字化的现状与趋势主要表现在( )CUX傲朋学习网

A、数字技术加速商业模式迭代，为企业发展带来更多可能性CUX傲朋学习网

B、人力资源管理数字化转型正在实现跨越式发展CUX傲朋学习网

C、企业不断加大对人力资源数字化转型的投资CUX傲朋学习网

D、人才管理数字化转型的速度和成效与企业的管理基础和人才准备度密切关联CUX傲朋学习网

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2、未来全球选才趋势表现在( )CUX傲朋学习网

A、重视决策，提高命中CUX傲朋学习网

B、流程整合，顺应变革CUX傲朋学习网

C、技术驱动，敏捷增效CUX傲朋学习网

D、选才不应打破常规，要具有一定稳定性与策略性CUX傲朋学习网

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3、未来招聘的五大预测方向是( )CUX傲朋学习网

A、未来战略决定人才布局，“双循环”策略打造高效招聘CUX傲朋学习网

B、打造多元化雇主品牌，提升员工体验及敬业度CUX傲朋学习网

C、数字化转型提速，推动精益化招聘CUX傲朋学习网

D、契合企业发展战略，持续学习提升招聘技能CUX傲朋学习网

E、灵活用工风头正劲，长效沟通协作共赢CUX傲朋学习网

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4、未来人才需求的重点领域包括( )CUX傲朋学习网

A、高潜力人才仍旧稀缺CUX傲朋学习网

B、全球对中国企业的投资不断增加使得中国成为未来人才聚集区域CUX傲朋学习网

C、技术和医疗保健与生命科学行业人才需求强劲CUX傲朋学习网

D、临时工和灵活人才岗位需求增加CUX傲朋学习网

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5、下列关于新冠疫情对世界就业形势影响描述正确的是( )CUX傲朋学习网

A、世界各国在疫情下均承担较大就业压力CUX傲朋学习网

B、由于用工需求和人才供给存在明显不平衡现象，致使我国就业形势严峻CUX傲朋学习网