兰州大学《行政管理学》13春在线作业3

兰大《行政管理学》13春在线作业3
试卷总分：100
单选题
多选题
一、单选题（共 5 道试题，共 25 分。）
V
1. 在整个责任原则体系中处于辅助和从属的地位的责任原则是（）
A. 过错责任原则
B. 无过错责任原则
C. 违法责任原则
D. 过失责任原则
满分：5 分
2. 以国家行政机关及其公务人员的职务行为违法作为责任标准，而不问侵权的机关或公务人员过错的有无的原则是（）
A. 过错责任原则
B. 无过错责任原则
C. 违法责任原则
D. 过失责任原则
满分：5 分
3. 在引起差异的原因尚未查清又急需处理时，采取暂时性措施抑制问题发展的方案，被称为（）。
A. 积极方案
B. 临时方案
C. 消极方案
D. 应变方案
满分：5 分
4. 科举制自隋唐开始一直沿用至（）末年，才被废除。
A. 民国
B. 明朝
C. 清朝
D. 宋朝
满分：5 分
5. 行政首长在整个决策过程中吸收下属参与制定决策，这种领导类型属于 ( ) 。
A. 集权型
B. 分权型
C. 放任型
D. 自由型
满分：5 分
兰大《行政管理学》13春在线作业3
试卷总分：100
单选题
多选题
二、多选题（共 15 道试题，共 75 分。）
V
1. 我国行政管理的运行职能包括:（）。
A. 计划职能
B. 组织职能
C. 协调职能
D. 控制职能
E. 监督职能
满分：5 分
2. 行政生态学研究涉及的领域有（）。
A. 社会环境的行政研究
B. 文化环境的行政研究
C. 心理环境的行政研究
D. 生理环境的行政研究
满分：5 分
3. 行政领导者个人素质结构包括（）。
A. 政治素质
B. 知识素质
C. 能力素质
D. 心理素质
满分：5 分
4. 行政目标的作用包括（）
A. 凝聚作用
B. 导向作用
C. 激励作用
D. 评价作用
满分：5 分
5. 下列各项中属于人事行政特殊职能的是( )
A. 公职人员的录用
B. 公职人员的使用
C. 公职人员的开发
D. 公职人员的维持
E. 公职人员的计划
满分：5 分
6. 目标管理方法依据的管理理论是（）。
A. 重自我控制
B. 促进权力下放
C. 以目标为中心
D. 强调成果第一
E. 重视人的管理
满分：5 分
7. 在我国，追究行政机关行政责任的主体包括（）
A. 权力机关、上级行政机关
B. 人民法院
C. 人民检察院
满分：5 分
8. 依据监督主体的不同 ，对公务人员实施的监督可分为（）。
A. 一般行政监督
B. 法制监督
C. 社会监督
D. 行政监督
E. 审计监督等
满分：5 分
9. 行政监察机关在行使调查权时，可以采取的行政强制性措施主要有（）。
A. 暂予扣留、封存监督对象与案件有关的材料
B. 责令保全与案件有关的监督对象的财物
C. 责令监督对象在指定的时间、地点解释和说明问题
D. 建议暂停监督对象执行职务
E. 查询监督对象的银行存款和提请法院予以冻结
满分：5 分
10. 行政执行的依据包括（）
A. 国家的总目标和根本目标
B. 党的路线、方针和政策
C. 国家的法律、法令和行政法规
D. 上级的指令和行政决策
满分：5 分
11. 依据决策条件和决策对象所处状态的不同，行政决策可分为（）
A. 确定型决策
B. 风险型决策
C. 不确定型决策
D. 程序化决策
满分：5 分
12. 从控制组织系统的角度来看，可以把行政控制分为:（）。
A. 集中控制
B. 同步控制
C. 分散控制
D. 等级结构控制
满分：5 分
13. 法制监督具有的特征有（）。
A. 法制监督是权力分配的均衡
B. 监督的对象是行使行政权力的主体
C. 监督的范围具有广泛性
D. 监督方式和手段具有多样性
E. 以权力制约权力。
满分：5 分
14. 按照非正式组织的稳定性分类，可分为:（）。
A. 短暂型
B. 稳定型
C. 游离型
D. 中间型
满分：5 分
15. 行政沟通按照不同的标准，可以把它分成不同的类型。按沟通的确定性可以划分为：（）。
A. 非语言沟通
B. 正式沟通
C. 非正式沟通
D. 语言沟通
满分：5 分