1279
1.[单选题]总体来说,受众的利益有两类,一类是具体好处,另一类是( )
A.潜在利益
B.现实利益
C.精神利益
D.物质利益
2.[单选题]管理沟通主要包括( )个方面的要素
A.E.7
B.5
C.4
D.6
3.[单选题]沟通者试图传递给受众的内容被称为沟通的( )
A.信息
B.环境
C.信号
D.受众
4.[单选题]沟通需要策略设计是因为管理沟通的( )性
A.目的
B.动态
C.计划 Q 76129 6021
D.复杂
5.[单选题]一般情况下,由( )发起沟通行为
A.客户
B.信息源
C.媒体
D.客体
6.[单选题]管理沟通中主体应充分考虑客体的( )
A.C.困难
B.性格
C.地位
D.需求
7.[单选题]管理沟通的沟通者希望获得客体的( )
A.激励和反应
B.激励和反馈
C.反应和反馈
D.反映和反馈
8.[单选题]口头沟通中的“口头”一词是指沟通的( )
A.媒介
B.主体
C.信息源
D.受众
9.[单选题]管理沟通主要针对( )
A.机器与人之间
B.以上均否
C.人与人之间
D.机器与机器之间
10.[单选题]建设性沟通应该是( )导向
A.计划
B.策略
C.问题
D.关系
11.[单选题]沟通者可以通过明确受众( )激发他们的兴趣
A.反馈
B.态度
C.情绪
D.利益
12.[单选题]办公室的陈设构成了管理沟通的( )
A.F.以上均否
B.外部环境
C.客体环境
D.主体环境
13.[单选题]“沟通”一词本意指( )
A.两路相通
B.两水相通
C.以上均否
D.两山相通
14.[单选题]日常生活中最主要的信息接收渠道是( )
A.味觉
B.视觉
C.听觉
D.触觉
15.[单选题]成功的管理沟通首选需要界定沟通( )
A.要素
B.对象
C.过程
D.目标
16.[单选题]管理沟通的形式不包括( )
A.地区与地区之间
B.组织与组织之间
C.个人与个人之间
D.个人与组织之间
17.[单选题]反馈是建立在输入和输出端的( )关系基础之上
A.承接
B.递进
C.转折
D.因果
18.[单选题]将受众可能的反对意见和自己的观点一一比较,被称为( )法
A.开门见山
B.直接灌输
C.循序渐进
D.双向比较
19.[单选题]在管理沟通过程中,沟通者需要实时掌握受众的( )
A.反馈
B.反映
C.以上均否
D.反响
20.[单选题]受众对信息的理解不够清晰,他们通常会做出( )
A.B.模糊反馈
B.以上均否
C.正反馈
D.负反馈
21.[单选题]管理沟通目标主要是分析待解决的( )
A.A. 最终问题
B.客体需求
C.主体策略
D.价值取向
22.[单选题]沟通不包括分享( )
A.思想
B.信息
C.财富
D.情感
23.[单选题]管理沟通一定要围绕管理( )
A.目标
B.手段
C.计划
D.结果
24.[单选题]当受众对主题的( )很小时,沟通者应以可信度作为驱动因素区激发受众兴趣
A.满意度
B.可靠度
C.可信度
D.关注度
25.[单选题]在沟通之初与受众达成一致,构建共同( )
A.D.世界观
B.人生观
C.价值观
D.以上均否
26.[单选题]管理沟通必须运用一定的( )和手段
A.策略
B.文字
C.计划
D.语言
27.[判断题]沟通过程中主体要激发客体的兴趣。
A.正确
B.错误
28.[判断题]涉及贬抑内容时,尽量使用“你”为主语。
A.正确
B.错误
29.[判断题]沟通过程中不需要知道客体的知识背景。
A.正确
B.错误
30.[判断题]沟通中最重要的受众是信息的守门人。
A.正确
B.错误
31.[判断题]在沟通中,除非你有把握对方会感兴趣,否则尽量少谈自己的感受。
A.正确
B.错误
32.[判断题]现代信息技术的出现丰富了沟通渠道。
A.正确
B.错误
33.[判断题]信息传递过程可能会发生信息失真或者扭曲。
A.正确
B.错误
34.[判断题]在沟通中,应该以“我需要什么”作为思考的起点。
A.正确
B.错误
35.[判断题]在很多沟通场合中,沟通者可能拥有多个不同的受众。
A.正确
B.错误
36.[判断题]涉及褒奖内容时,多用“我”而少用“你”。
A.正确
B.错误
37.[判断题]在沟通中,应该从“对方想要什么”作为思考的起点。
A.正确
B.错误
38.[判断题]主要受众可以决定是否接受你的信息。
A.正确
B.错误
39.[判断题]客体策略中,沟通者要分析受众对沟通主题及过程的关注程度。
A.正确
B.错误
40.[判断题]当主体对信息有充分把握时,沟通就不需要换位思考。
A.正确
B.错误
41.[判断题]在沟通中,不要告诉对方将会如何感受或反应。
A.正确
B.错误
42.[判断题]建设性沟通专注于解决现实问题而不是改善人际关系。
A.正确
B.错误
43.[判断题]先找到对方的价值需求特征,是成功的管理沟通的前提。
A.正确
B.错误
44.[判断题]沟通过程中不需要了解客体的情感态度。
A.正确
B.错误
45.[判断题]换位思考要求参考对方的具体要求或命令。
A.正确
B.错误
46.[判断题]受众得到信息后会根据自身的理解,产生相应的反应。
A.正确
B.错误
47.[判断题]关键决策者往往是正式领袖。
A.正确
B.错误
48.[判断题]沟通中主体的需要比受众的需要更加重要。
A.正确
B.错误
49.[判断题]对受众态度产生强大影响力的少数人一定是正式领袖。
A.正确
B.错误
50.[判断题]解码过程会受到客体情感态度的影响。
A.正确
B.错误
51.[判断题]次要受众可能对你的信息发表意见或负责实施。
A.正确
B.错误
52.[判断题]以明确受众利益激发兴趣,是解决“什么能打动他们”的问题。
A.正确
B.错误
53.[判断题]笔头沟通比口头沟通更加便捷有效。
A.正确
B.错误
54.[判断题]换位思考要求不强调你为对方做了什么,而要强调对方能够获得什么。
A.正确
B.错误
55.[判断题]地域文化差异不是管理沟通的障碍。
A.正确
B.错误
56.[判断题]信息组织分析,关键在于解决好怎样强调信息、如何组织信息这两个问题。
A.正确
B.错误
57.[名词解释]建设性沟通
A.
58.[名词解释]管理沟通
A.
59.[问答题]书面沟通的优点和缺点。
A.
60.[问答题]“小杨大学毕业新入职一家大型企业,在入职仪式上小杨将代表所有新入职员工发表就职演讲。他认识到,这是一次职能成功不能失败的演讲,可他从未在这样大的场合公开演讲过,感觉很紧张。请问如何提升小杨的可信度。”请分析上述案例中小杨如何提高自身可信度。
A.
1.[单选题]总体来说,受众的利益有两类,一类是具体好处,另一类是( )
A.潜在利益
B.现实利益
C.精神利益
D.物质利益
2.[单选题]管理沟通主要包括( )个方面的要素
A.E.7
B.5
C.4
D.6
3.[单选题]沟通者试图传递给受众的内容被称为沟通的( )
A.信息
B.环境
C.信号
D.受众
4.[单选题]沟通需要策略设计是因为管理沟通的( )性
A.目的
B.动态
C.计划 Q 76129 6021
D.复杂
5.[单选题]一般情况下,由( )发起沟通行为
A.客户
B.信息源
C.媒体
D.客体
6.[单选题]管理沟通中主体应充分考虑客体的( )
A.C.困难
B.性格
C.地位
D.需求
7.[单选题]管理沟通的沟通者希望获得客体的( )
A.激励和反应
B.激励和反馈
C.反应和反馈
D.反映和反馈
8.[单选题]口头沟通中的“口头”一词是指沟通的( )
A.媒介
B.主体
C.信息源
D.受众
9.[单选题]管理沟通主要针对( )
A.机器与人之间
B.以上均否
C.人与人之间
D.机器与机器之间
10.[单选题]建设性沟通应该是( )导向
A.计划
B.策略
C.问题
D.关系
11.[单选题]沟通者可以通过明确受众( )激发他们的兴趣
A.反馈
B.态度
C.情绪
D.利益
12.[单选题]办公室的陈设构成了管理沟通的( )
A.F.以上均否
B.外部环境
C.客体环境
D.主体环境
13.[单选题]“沟通”一词本意指( )
A.两路相通
B.两水相通
C.以上均否
D.两山相通
14.[单选题]日常生活中最主要的信息接收渠道是( )
A.味觉
B.视觉
C.听觉
D.触觉
15.[单选题]成功的管理沟通首选需要界定沟通( )
A.要素
B.对象
C.过程
D.目标
16.[单选题]管理沟通的形式不包括( )
A.地区与地区之间
B.组织与组织之间
C.个人与个人之间
D.个人与组织之间
17.[单选题]反馈是建立在输入和输出端的( )关系基础之上
A.承接
B.递进
C.转折
D.因果
18.[单选题]将受众可能的反对意见和自己的观点一一比较,被称为( )法
A.开门见山
B.直接灌输
C.循序渐进
D.双向比较
19.[单选题]在管理沟通过程中,沟通者需要实时掌握受众的( )
A.反馈
B.反映
C.以上均否
D.反响
20.[单选题]受众对信息的理解不够清晰,他们通常会做出( )
A.B.模糊反馈
B.以上均否
C.正反馈
D.负反馈
21.[单选题]管理沟通目标主要是分析待解决的( )
A.A. 最终问题
B.客体需求
C.主体策略
D.价值取向
22.[单选题]沟通不包括分享( )
A.思想
B.信息
C.财富
D.情感
23.[单选题]管理沟通一定要围绕管理( )
A.目标
B.手段
C.计划
D.结果
24.[单选题]当受众对主题的( )很小时,沟通者应以可信度作为驱动因素区激发受众兴趣
A.满意度
B.可靠度
C.可信度
D.关注度
25.[单选题]在沟通之初与受众达成一致,构建共同( )
A.D.世界观
B.人生观
C.价值观
D.以上均否
26.[单选题]管理沟通必须运用一定的( )和手段
A.策略
B.文字
C.计划
D.语言
27.[判断题]沟通过程中主体要激发客体的兴趣。
A.正确
B.错误
28.[判断题]涉及贬抑内容时,尽量使用“你”为主语。
A.正确
B.错误
29.[判断题]沟通过程中不需要知道客体的知识背景。
A.正确
B.错误
30.[判断题]沟通中最重要的受众是信息的守门人。
A.正确
B.错误
31.[判断题]在沟通中,除非你有把握对方会感兴趣,否则尽量少谈自己的感受。
A.正确
B.错误
32.[判断题]现代信息技术的出现丰富了沟通渠道。
A.正确
B.错误
33.[判断题]信息传递过程可能会发生信息失真或者扭曲。
A.正确
B.错误
34.[判断题]在沟通中,应该以“我需要什么”作为思考的起点。
A.正确
B.错误
35.[判断题]在很多沟通场合中,沟通者可能拥有多个不同的受众。
A.正确
B.错误
36.[判断题]涉及褒奖内容时,多用“我”而少用“你”。
A.正确
B.错误
37.[判断题]在沟通中,应该从“对方想要什么”作为思考的起点。
A.正确
B.错误
38.[判断题]主要受众可以决定是否接受你的信息。
A.正确
B.错误
39.[判断题]客体策略中,沟通者要分析受众对沟通主题及过程的关注程度。
A.正确
B.错误
40.[判断题]当主体对信息有充分把握时,沟通就不需要换位思考。
A.正确
B.错误
41.[判断题]在沟通中,不要告诉对方将会如何感受或反应。
A.正确
B.错误
42.[判断题]建设性沟通专注于解决现实问题而不是改善人际关系。
A.正确
B.错误
43.[判断题]先找到对方的价值需求特征,是成功的管理沟通的前提。
A.正确
B.错误
44.[判断题]沟通过程中不需要了解客体的情感态度。
A.正确
B.错误
45.[判断题]换位思考要求参考对方的具体要求或命令。
A.正确
B.错误
46.[判断题]受众得到信息后会根据自身的理解,产生相应的反应。
A.正确
B.错误
47.[判断题]关键决策者往往是正式领袖。
A.正确
B.错误
48.[判断题]沟通中主体的需要比受众的需要更加重要。
A.正确
B.错误
49.[判断题]对受众态度产生强大影响力的少数人一定是正式领袖。
A.正确
B.错误
50.[判断题]解码过程会受到客体情感态度的影响。
A.正确
B.错误
51.[判断题]次要受众可能对你的信息发表意见或负责实施。
A.正确
B.错误
52.[判断题]以明确受众利益激发兴趣,是解决“什么能打动他们”的问题。
A.正确
B.错误
53.[判断题]笔头沟通比口头沟通更加便捷有效。
A.正确
B.错误
54.[判断题]换位思考要求不强调你为对方做了什么,而要强调对方能够获得什么。
A.正确
B.错误
55.[判断题]地域文化差异不是管理沟通的障碍。
A.正确
B.错误
56.[判断题]信息组织分析,关键在于解决好怎样强调信息、如何组织信息这两个问题。
A.正确
B.错误
57.[名词解释]建设性沟通
A.
58.[名词解释]管理沟通
A.
59.[问答题]书面沟通的优点和缺点。
A.
60.[问答题]“小杨大学毕业新入职一家大型企业,在入职仪式上小杨将代表所有新入职员工发表就职演讲。他认识到,这是一次职能成功不能失败的演讲,可他从未在这样大的场合公开演讲过,感觉很紧张。请问如何提升小杨的可信度。”请分析上述案例中小杨如何提高自身可信度。
A.
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