北京语言大学13春《管理学原理》作业4

13春《管理学原理》作业4
试卷总分：100
单选题
多选题
一、单选题（共 10 道试题，共 50 分。）
V
1. 控制活动应该（ ）进行
A. 与计划工作同时
B. 先于计划工作
C. 在计划工作之后
D. 与计划工作的结合
此题选: D 满分：5 分
2. 规定出所设想的管理信息系统应该做些什么，应该具有怎样的功能，以形成新的管理信息系统的逻辑模型，这是____。
A. 系统分析的任务
B. 系统设计的任务
C. 系统实施的任务
D. 系统反馈的任务
满分：5 分
3. （ 　）提出的是领导权变理论。
A. 吉赛利
B. 坦南鲍姆
C. 利克特
D. 菲德勒
此题选: D 满分：5 分
4. 现场控制是指对某项活动（ ）实施的控制。
A. 在开始前
B. 在进行中
C. 发生变化后
D. 产生成果后
满分：5 分
5. 麦克莱兰的理论认为，对主管人员来说最重要的是（ ）。
A. 权力
B. 社交
C. 成就
D. 安全
满分：5 分
6. 需求层次理论是由（ ）提出来的。
A. 梅奥
B. 赫茨伯格
C. 马斯洛
D. 泰罗
满分：5 分
7. 侧重研究领导者的个性特点对领导有效性的影响的理论是（ ）。
A. 领导性格理论
B. 领导权变理论
C. 领导环境理论
D. 领导行为理论
满分：5 分
8. 领导连续流理论是由（ ）提出的。
A. 利克特
B. 波特、劳勒
C. 坦南鲍姆和施米特
D. 吉赛利
满分：5 分
9. 需求层次论认为，人的最高需求是（ ）
A. 生理需求
B. 安全需求
C. 自尊需求
D. 自我实现的需求
E. 社会交往的需求
此题选: D 满分：5 分
10. 下列（ ）方法和技术是对于时间进行控制的。
A. 预算
B. 时间网络分析
C. 综合控制
D. 管理信息系统
满分：5 分
13春《管理学原理》作业4
试卷总分：100
单选题
多选题
二、多选题（共 10 道试题，共 50 分。）
V
1. 具有普遍意义的激励方式有（ ）。
A. 思想政治工作
B. 奖励
C. 工作丰富化
D. 积极强化
E. 职工参与管理
满分：5 分
2. 领导行为四分图理论把领导行为归纳为（ ）两个因素。
A. 积极
B. 上进
C. 消极
D. 体制
E. 体谅
此题选: DE 满分：5 分
3. 管理方格图中对人的关心的含义包括（ ）。
A. 个人的目标责任
B. 保持个人的自尊
C. 建立在信任基础上的责任
D. 保持良好的工作环境
E. 满意的人际关系
满分：5 分
4. 按纠正措施的环节分类，控制的类型有（ ）。
A. 现场控制
B. 直接控制
C. 前馈控制
D. 间接控制
E. 后馈控制
满分：5 分
5. 属于内容型激励理论的有（ ）。
A. 需求层次理论
B. 期望理论
C. 管理方格理论
D. 双因素理论
E. 激励需求理论
满分：5 分
6. 预算是一种（ ）。
A. 核算方法
B. 数字化的计划
C. 规划
D. 规程
E. 控制方法
满分：5 分
7. 激励理论可划分为 （ ）几大类。
A. 内容型激励理论
B. 过程型激励理论
C. 行为改造型激励理论
D. 激励强化理论
E. 激励需求理论
满分：5 分
8. 传统控制方法包括（ ）。
A. 预算
B. 统计资料
C. 网络分析
D. 盈亏平衡分析
E. 深入现场
满分：5 分
9. 下列属于控制工作原理的是（ ）。
A. 直接控制
B. 直接管理
C. 组织适宜性
D. 目标统一
E. 反映计划要求
满分：5 分
10. 麦克莱兰的激励需求理论认为人的基本需要有（ ）。
A. 成就
B. 生存
C. 安全
D. 权力
E. 社交
满分：5 分