13春电子科大《公司行政管理》在线作业1

电子科大《公司行政管理》在线作业1
试卷总分：100
单选题
多选题
一、单选题（共 10 道试题，共 50 分。）
V
1. 下列制度中，上下级领导之间联系的制度是( )
A. 通报评议制度
B. 通报征询制度
C. 办公会议制度
D. 咨询会制度
满分：5 分
2. 最早把复杂的行政要素归纳为组织原理、人事行政、财务行政、行政法规四大部分的行政学著作是( )
A. 《行政学研究》
B. 《行政学导论》
C. 《政治与行政》
D. 《科学管理》
满分：5 分
3. 微观行政环境因素对行政管理活动的影响是( )
A. 最直接的
B. 决定性的
C. 间接的
D. 较直接的
满分：5 分
4. 以各组织机构的职权性质和范围来划分，行政组织可分为职能制与 ( )
A. 层级制
B. 分权制
C. 集权制
D. 首长制
满分：5 分
5. 社会环境中最基本的因素是( )
A. 自然环境
B. 经济环境
C. 政治环境
D. 文化环境
满分：5 分
6. 对多种目标和多个可行方案做全面权衡，选出效益最大、可靠性最大、弊病最少的方案。这是( )
A. 信息原则的要求
B. 预测原则的要求
C. 可行原则的要求
D. 择优原则的要求
此题选: D 满分：5 分
7. 管理决策所具有的基本特性包括目标性、择优性、针对性和( )
A. 实践性
B. 利益性
C. 强制性
D. 抽象性
满分：5 分
8. 于1937年出版并提出了有名的“POSDCORB”，即“计划、组织、人事、指挥、协调、报告、预算”的七职能论的著作是( )
A. 《工业管理和一般管理》
B. 《行政管理科学论文集》
C. 《科学管理原理》
D. 《管理决策新科学》
满分：5 分
9. 下列不属于行政组织基本构成要素的是( )
A. 机构设置
B. 人员构成
C. 法规制度
D. 资本有机构成
此题选: D 满分：5 分
10. 办公室管理的根本特征是( )
A. 政策性
B. 综合性
C. 辅助性
D. 服务性
此题选: D 满分：5 分
电子科大《公司行政管理》在线作业1
试卷总分：100
单选题
多选题
二、多选题（共 10 道试题，共 50 分。）
V
1. 员工考核中的“多人比较法”包括（ ）。
A. 分组排序法
B. 个体排序法
C. 配对排序法
D. 评分表法
满分：5 分
2. 企业财产物资包括（ ）。
A. 固定资产
B. 材料
C. 低值易耗品
D. 人力资源
满分：5 分
3. 企业会议的构成要素有（ ）。
A. 会议名称
B. 会议时间地点
C. 会议纪要
D. 会议主题
满分：5 分
4. 员工报酬包括（ ）。
A. 工资
B. 津贴奖金
C. 精神奖励
D. 福利
满分：5 分
5. 不属于企业固定资产的有（ ）。
A. 房屋和建筑物
B. 生产燃料
C. 办公用品
D. 运输设备
满分：5 分
6. 人事行政管理的特点（ ）
A. 时效性
B. 计划性
C. 利益诱导
D. 以人为本
满分：5 分
7. 企业行政文化包括（ ）。
A. 行政意识
B. 行政道德
C. 行政心理
D. 价值观
满分：5 分
8. 传统行政组织结构包括（ ）。
A. 直线型组织结构
B. 委员会型组织结构
C. 项目管理型组织结构
D. 职能型组织结构
满分：5 分
9. 影响员工报酬水平的内部因素有（ ）。
A. 行业报酬
B. 劳动差别
C. 企业经济效益
D. 分配形式
满分：5 分
10. 员工考核中关于“能”的考核要素有（ ）。
A. 业务知识水平
B. 决策能力
C. 职业道德
D. 组织协调
满分：5 分