西南交《非营利组织管理》在线作业一
试卷总分:100
单选题
多选题
一、单选题(共 9 道试题,共 45 分。)
V
1. 战略管理的核心是()。
A. 战略决策
B. 战略实施
C. 战略规划
D. 危机管理
满分:5 分
2. 把领导定义为“一种影响一个群体实现目标的能力”的学者是()。
A. 约翰・科特
B. 约翰・纽斯特罗姆和基斯・戴维斯
C. 斯蒂芬・罗宾斯
D. 哈罗德・孔茨和海因茨・韦里克
满分:5 分
3. 下列组织中,是非营利组织的为()。
A. 华为集团
B. 中央政府
C. 村民小组
D. 中华儿童基金会
此题选: D 满分:5 分
4. 新制度经济学理论的代表人物是()。
A. 哈丁
B. 诺斯和科斯
C. 汉斯曼
D. 韦斯布罗德
满分:5 分
5. 社会资本是一种()。
A. 货币资本
B. 实物资本
C. 认同关系
D. 期货资本
满分:5 分
6. 以下不属于集体决策方法的是()。
A. 头脑风暴法
B. 名义小组技术
C. 德尔菲法
D. 决策树法
此题选: D 满分:5 分
7. 属于领导的个人权力范畴的是领导的()。
A. 合法权
B. 惩罚权
C. 奖励权
D. 模范权
此题选: D 满分:5 分
8. 自治组织理论采取的人性假设为()。
A. 理性经济人假设
B. 社会人假设
C. 复杂人假设
D. 道德人假设
满分:5 分
9. 寻求人与人、人与事之间理想的组合形式,发挥人力资源管理最佳效益,指的是()。
A. 要素有用原理
B. 同素异构原理
C. 德才兼备原理
D. 适才适用原理
满分:5 分
西南交《非营利组织管理》在线作业一
试卷总分:100
单选题
多选题
二、多选题(共 10 道试题,共 55 分。)
V
1. 赫茨伯格的双因素理论中的激励因素包括()。
A. 工作本身
B. 认可
C. 成就
D. 责任
E. 薪水
满分:5.5 分
2. 领导者素质研究一般从以下哪几个方面入手()。
A. 生理特质
B. 个性特质
C. 智力特质
D. 工作特质
E. 社会特质
满分:5.5 分
3. 非营利组织在国际上的称谓有()。
A. “慈善组织”
B. “公民社会”
C. “志愿者组织”
D. “免税组织”
E. “非政府组织”
满分:5.5 分
4. 普特南认为,衡量公民社会发展程度的主要标准有()。
A. 社团生活的活跃程度
B. 大众媒介的发展状况
C. 参选的积极性
D. 诚实、信任和守法程度
E. 依附投票程度
满分:5.5 分
5. 豪斯认为存在的领导方式有()。
A. 指导型
B. 支持型
C. 参与型
D. 成就型
E. 协商型
满分:5.5 分
6. 公共物品的特征有()。
A. 效用的不可分割性
B. 消费的非排他性
C. 使用的互惠性
D. 非营利性
满分:5.5 分
7. 非营利组织战略营销的特点有()。
A. 拥护群的多元化
B. 服务为主
C. 公共性
D. 公众监督
E. 目标多元化
满分:5.5 分
8. 法国的法约尔认为管理者应具备以下哪几个方面的素质()。
A. 经验
B. 精神素质
C. 道德素质
D. 一般修养
E. 专门知识
满分:5.5 分
9. 领导构成的基本要素包括()。
A. 权力
B. 对人的认识与理解
C. 与组织和群体成员的联系
D. 领导风格
E. 组织氛围
满分:5.5 分
10. 在布莱克和穆顿设计的管理方格图中,典型的领导方式有()。
A. 贫乏型管理
B. 俱乐部型管理
C. 任务型管理
D. 中庸型管理
E. 团队型管理
满分:5.5 分
试卷总分:100
单选题
多选题
一、单选题(共 9 道试题,共 45 分。)
V
1. 战略管理的核心是()。
A. 战略决策
B. 战略实施
C. 战略规划
D. 危机管理
满分:5 分
2. 把领导定义为“一种影响一个群体实现目标的能力”的学者是()。
A. 约翰・科特
B. 约翰・纽斯特罗姆和基斯・戴维斯
C. 斯蒂芬・罗宾斯
D. 哈罗德・孔茨和海因茨・韦里克
满分:5 分
3. 下列组织中,是非营利组织的为()。
A. 华为集团
B. 中央政府
C. 村民小组
D. 中华儿童基金会
此题选: D 满分:5 分
4. 新制度经济学理论的代表人物是()。
A. 哈丁
B. 诺斯和科斯
C. 汉斯曼
D. 韦斯布罗德
满分:5 分
5. 社会资本是一种()。
A. 货币资本
B. 实物资本
C. 认同关系
D. 期货资本
满分:5 分
6. 以下不属于集体决策方法的是()。
A. 头脑风暴法
B. 名义小组技术
C. 德尔菲法
D. 决策树法
此题选: D 满分:5 分
7. 属于领导的个人权力范畴的是领导的()。
A. 合法权
B. 惩罚权
C. 奖励权
D. 模范权
此题选: D 满分:5 分
8. 自治组织理论采取的人性假设为()。
A. 理性经济人假设
B. 社会人假设
C. 复杂人假设
D. 道德人假设
满分:5 分
9. 寻求人与人、人与事之间理想的组合形式,发挥人力资源管理最佳效益,指的是()。
A. 要素有用原理
B. 同素异构原理
C. 德才兼备原理
D. 适才适用原理
满分:5 分
西南交《非营利组织管理》在线作业一
试卷总分:100
单选题
多选题
二、多选题(共 10 道试题,共 55 分。)
V
1. 赫茨伯格的双因素理论中的激励因素包括()。
A. 工作本身
B. 认可
C. 成就
D. 责任
E. 薪水
满分:5.5 分
2. 领导者素质研究一般从以下哪几个方面入手()。
A. 生理特质
B. 个性特质
C. 智力特质
D. 工作特质
E. 社会特质
满分:5.5 分
3. 非营利组织在国际上的称谓有()。
A. “慈善组织”
B. “公民社会”
C. “志愿者组织”
D. “免税组织”
E. “非政府组织”
满分:5.5 分
4. 普特南认为,衡量公民社会发展程度的主要标准有()。
A. 社团生活的活跃程度
B. 大众媒介的发展状况
C. 参选的积极性
D. 诚实、信任和守法程度
E. 依附投票程度
满分:5.5 分
5. 豪斯认为存在的领导方式有()。
A. 指导型
B. 支持型
C. 参与型
D. 成就型
E. 协商型
满分:5.5 分
6. 公共物品的特征有()。
A. 效用的不可分割性
B. 消费的非排他性
C. 使用的互惠性
D. 非营利性
满分:5.5 分
7. 非营利组织战略营销的特点有()。
A. 拥护群的多元化
B. 服务为主
C. 公共性
D. 公众监督
E. 目标多元化
满分:5.5 分
8. 法国的法约尔认为管理者应具备以下哪几个方面的素质()。
A. 经验
B. 精神素质
C. 道德素质
D. 一般修养
E. 专门知识
满分:5.5 分
9. 领导构成的基本要素包括()。
A. 权力
B. 对人的认识与理解
C. 与组织和群体成员的联系
D. 领导风格
E. 组织氛围
满分:5.5 分
10. 在布莱克和穆顿设计的管理方格图中,典型的领导方式有()。
A. 贫乏型管理
B. 俱乐部型管理
C. 任务型管理
D. 中庸型管理
E. 团队型管理
满分:5.5 分
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