华中师范大学13秋《组织行为学》在线作业答案

华师13秋《组织行为学》在线作业
试卷总分：100   测试时间：
一、单选题（共15道试题，共30分。）
1.企业的经营哲学属于企业文化的哪一个层面____。
A. 物质层面
B. 制度层面
C. 精神层面
满分：2分
2.行为改造理论是在( )上提出的。
A. 强化理论
B. 期望理论
C. 需要层次理论
D. 归因理论
满分：2分
3.美国心理学家勒温在研究中发现，主动参与群体活动的人的态度( )。
A. 转变显著而快速
B. 转变缓慢但显著
C. 转变快速但不显著
D. 难以转变
满分：2分
4.由于情景模拟方法具有针对性、客观性、预测性、动态性等特点，所以对人员考核的信度、效度较高，但对( )的技术要求也比较高。
A. 全体参与者
B. 方法设计者
C. 主持者
D. 主持者与参与者双方
满分：2分
5.阿德佛认为较高级的需要越是满足得少，则对较低级的需要的渴求也越多，这叫做( )。
A. 满足