《安全生产法》规定从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时,如何处理?
答案：《安全生产法》规定从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时有权停止作业或者在采取可能的应急措施后撤离作业场所”。生产经营单位不得因前款而降低其工资、福利待遇或者解除与其订立的劳动合同”。
版权声明
声明：有的资源均来自网络转载，版权归原作者所有，如有侵犯到您的权益
请联系本站我们将配合处理！
《安全生产法》规定从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时,如何处理?
答案：《安全生产法》规定从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时有权停止作业或者在采取可能的应急措施后撤离作业场所”。生产经营单位不得因前款而降低其工资、福利待遇或者解除与其订立的劳动合同”。
声明：有的资源均来自网络转载，版权归原作者所有，如有侵犯到您的权益
请联系本站我们将配合处理！