全站搜索
对于模糊性比较高的工作任务而言,( )。
A、外在激励应当以短期绩效为依据
B、应对工作进行严格的、结构性的描述
C、内在的目标和激励方式会更加有效
D、应采用客观的方法确定奖励的分配
C
声明:有的资源均来自网络转载,版权归原作者所有,如有侵犯到您的权益 请联系本站我们将配合处理!
分享: