22年春地大《企业文化建设与管理》在线作业二

企业文化建设与管理-[东北财经大学]地大《企业文化建设与管理》在线作业二xyB傲朋学习网
试卷总分:100    得分:100xyB傲朋学习网
第1题,企业管理的最高阶段是xyB傲朋学习网
A、知识管理和战略管理xyB傲朋学习网
B、知识管理和文化管理xyB傲朋学习网
C、文化管理和战略管理xyB傲朋学习网
D、创新管理和战略管理xyB傲朋学习网
正确答案 xyB傲朋学习网
第2题,企业文化的四个层级中最关键的是xyB傲朋学习网
A、表层文化xyB傲朋学习网
B、浅层文化xyB傲朋学习网
C、中层文化xyB傲朋学习网
D、核心层的文化xyB傲朋学习网
正确答案: xyB傲朋学习网
第3题,北京百货大楼的企业精神叫"一团火精神"这种表达企业精神的方式是xyB傲朋学习网
A、口号式xyB傲朋学习网
B、规范式xyB傲朋学习网
C、故事式xyB傲朋学习网
D、比喻式xyB傲朋学习网
正确答案 xyB傲朋学习网
第4题,对于企业来讲最可怕的事情是xyB傲朋学习网
A、跟着形式走xyB傲朋学习网
B、观念上的故步自封xyB傲朋学习网
C、市场决定一切xyB傲朋学习网
D、勇于创新xyB傲朋学习网
正确答案: xyB傲朋学习网
是得到社会普遍认同、体现企业自身个性特征反映整个企业明确的经营意识的价值体系xyB傲朋学习网
A、企业标志xyB傲朋学习网
B、企业理念识别xyB傲朋学习网
C、企业行为识别xyB傲朋学习网
D、企业视觉识别xyB傲朋学习网
正确答案: xyB傲朋学习网
第6题,就产品的色彩而言如果目标市场的顾客是现代青年则应体现xyB傲朋学习网
A、地域特征xyB傲朋学习网
B、庄重深沉xyB傲朋学习网
C、青春时尚xyB傲朋学习网
D、民族气息xyB傲朋学习网
正确答案: xyB傲朋学习网
第7题,在企业文化建设中作为企业文化实施的保障的是xyB傲朋学习网
A、企业家xyB傲朋学习网
B、员工xyB傲朋学习网
C、英雄人物xyB傲朋学习网
D、企业制度xyB傲朋学习网
正确答案: xyB傲朋学习网
第8题,"海尔文化激活休克鱼"这说明最关键的是xyB傲朋学习网
A、海尔的技术发挥了作用xyB傲朋学习网
B、海尔的资金发挥了作用xyB傲朋学习网
C、海尔的制度发挥了作用xyB傲朋学习网
D、海尔的文化发挥了作用xyB傲朋学习网
正确答案: xyB傲朋学习网
第9题,同仁堂经历三百多年历史依然繁荣昌盛其根本原因是xyB傲朋学习网
A、国家支持xyB傲朋学习网
B、行业好xyB傲朋学习网
C、制度严格xyB傲朋学习网
D、优秀企业文化xyB傲朋学习网
正确答案: xyB傲朋学习网
联想企业文化理念体系的核心价值观是xyB傲朋学习网
A、"学习、超越、领先"的企业精神xyB傲朋学习网
B、"正德厚生,臻于至善"xyB傲朋学习网
C、"同修仁德,济世养生"xyB傲朋学习网
D、服务客户、精准求实、诚信共享、创业创新xyB傲朋学习网
正确答案: xyB傲朋学习网
第11题,中国企业文化的国际化必须依据一定的原则这些原则可以归结为xyB傲朋学习网
A、以现实文化为起点xyB傲朋学习网
B、以民族特色为基础xyB傲朋学习网
C、以经济效益为目标xyB傲朋学习网
D、以美好生活为归宿xyB傲朋学习网
正确答案:,B,C,D xyB傲朋学习网
企业文化建设应遵循的基本思想有xyB傲朋学习网
A、"以人为本"思想xyB傲朋学习网
B、卓越与绩效思想xyB傲朋学习网
C、兼容与创新理念xyB傲朋学习网
D、利益最大化xyB傲朋学习网
E、公平性xyB傲朋学习网
正确答案: xyB傲朋学习网
第13题,企业文化建设的一般程序有xyB傲朋学习网
A、提案阶段xyB傲朋学习网
B、设计阶段xyB傲朋学习网
C、实践巩固阶段xyB傲朋学习网
D、完善改进阶段xyB傲朋学习网
E、调查阶段xyB傲朋学习网
正确答案:,B,C,D xyB傲朋学习网
第14题,企业文化制度层的内容包括等xyB傲朋学习网
A、企业领导制度xyB傲朋学习网
B、企业决策制度xyB傲朋学习网
C、企业管理制度xyB傲朋学习网
D、企业工作制度xyB傲朋学习网
E、企业作风xyB傲朋学习网
F、企业精神xyB傲朋学习网
正确答案:,B,C,D xyB傲朋学习网
以下各项中为企业使命宣言的有xyB傲朋学习网
A、联想集团:为客户利益而努力创新xyB傲朋学习网
B、通用电器:以科技及创新改善生活品质xyB傲朋学习网
C、万科:成为中国房地产行业领跑者xyB傲朋学习网
D、惠普企业:为人类的幸福和发展做出技术贡献xyB傲朋学习网
E、迪士尼:成为全球的超级娱乐企业xyB傲朋学习网
正确答案: xyB傲朋学习网
第16题,关于对企业文化的理解下列哪些说法是片面的xyB傲朋学习网
A、是包装企业的方法xyB傲朋学习网
B、是企业的形象设计xyB傲朋学习网
C、是企业的产品品位xyB傲朋学习网
D、是企业的文化活动xyB傲朋学习网
E、是企业信奉并实践的价值理念xyB傲朋学习网
正确答案:,B,C,D xyB傲朋学习网
第17题,一般来说企业内部关系信息的收集包含以下几个方面的内容xyB傲朋学习网
A、企业人员状况xyB傲朋学习网
B、企业评价状况xyB傲朋学习网
C、人际关系信息xyB傲朋学习网
D、企业员工期望xyB傲朋学习网
正确答案:,B,C,D xyB傲朋学习网
第18题,企业文化同企业核心竞争力的关系是xyB傲朋学习网
A、优秀企业文化本身就属于企业核心竞争力xyB傲朋学习网
B、企业文化是核心竞争力的基础xyB傲朋学习网
C、优秀企业文化有利于企业核心竞争力的形成xyB傲朋学习网
D、企业文化同核心竞争力无关xyB傲朋学习网
E、企业文化要与企业核心竞争力相适应xyB傲朋学习网
F、企业核心竞争力内含着企业文化xyB傲朋学习网
正确答案:,B,C,E,F xyB傲朋学习网
第19题,以下属于企业非正式的行为有xyB傲朋学习网
A、私下聚餐xyB傲朋学习网
B、馈赠行为xyB傲朋学习网
C、朋友宴会xyB傲朋学习网
D、个别谈心xyB傲朋学习网
E、小道消息xyB傲朋学习网
正确答案: xyB傲朋学习网
判断企业文化优劣的内容标准有xyB傲朋学习网
A、效率性xyB傲朋学习网
B、整体性xyB傲朋学习网
C、道德性xyB傲朋学习网
D、公益性xyB傲朋学习网
E、创新性xyB傲朋学习网
正确答案: xyB傲朋学习网
第21题,企业文化和企业制度之间不存在辨证统一的关系xyB傲朋学习网
T、对xyB傲朋学习网
F、错xyB傲朋学习网
正确答案:F xyB傲朋学习网
第22题,文化一旦形成就逐渐稳定文化具有惯性xyB傲朋学习网
T、对xyB傲朋学习网
F、错xyB傲朋学习网
正确答案: xyB傲朋学习网
第23题,文化差异可以用三种不同标准来划分信任度标准价值观标准文化理论标准xyB傲朋学习网
T、对xyB傲朋学习网
F、错xyB傲朋学习网
正确答案: xyB傲朋学习网
第24题,狭义上上的企业文化建设则与企业管理有机地融合在一起成为其不可分割的一部分xyB傲朋学习网
T、对xyB傲朋学习网
F、错xyB傲朋学习网
正确答案: xyB傲朋学习网
小企业靠经营中型企业靠管理大型企业靠战略、靠文化xyB傲朋学习网
T、对xyB傲朋学习网
F、错xyB傲朋学习网
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第26题,海尔是最早在企业里设置"企业文化中心"这一专门机构的企业xyB傲朋学习网
T、对xyB傲朋学习网
F、错xyB傲朋学习网
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第27题,强悍型文化形成于风险极小、反馈极快的企业如房地产经纪公司、计算机公司、汽车批发商、大众消费公司等xyB傲朋学习网
T、对xyB傲朋学习网
F、错xyB傲朋学习网
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第28题,欧洲人讲国策日本人重法制中国人讲人情xyB傲朋学习网
T、对xyB傲朋学习网
F、错xyB傲朋学习网
正确答案: xyB傲朋学习网
第29题,文化是人们的生活方式和认识世界的方式xyB傲朋学习网
T、对xyB傲朋学习网
F、错xyB傲朋学习网
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企业文化建设要注重"三性"即自有性、原创性、独特性xyB傲朋学习网
T、对xyB傲朋学习网
F、错xyB傲朋学习网
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