2013秋北京航空航天大学《管理学原理》在线作业2

所属学校:北京航空航天大学 科目:北京航空航天大学 2013-10-02 13:50:00

1.  创新方法之一的综摄法是经谁加以发展而形成的(C)。R9p傲朋学习网

A. 戈登R9p傲朋学习网

B. A.F.奥斯本R9p傲朋学习网

C. 普林斯R9p傲朋学习网

D. 茨维基R9p傲朋学习网

满分:4  分R9p傲朋学习网

2.  (B)是人际关系学说的创始人。R9p傲朋学习网

A. 法约尔R9p傲朋学习网

B. 梅奥R9p傲朋学习网

C. 麦克雷戈R9p傲朋学习网

D. 泰罗R9p傲朋学习网

满分:4  分R9p傲朋学习网

3.  沟通是组织中成员之间的(D)的传达与望的过程,它是为完成组织使命或任务的一种必要手段,因为它可以促进共同了解,增强团队力量。R9p傲朋学习网

A. 思想和信息R9p傲朋学习网

B. 观念和情报R9p傲朋学习网

C. 思想和情报R9p傲朋学习网

D. 观念和信息R9p傲朋学习网

满分:4  分R9p傲朋学习网

4.  管理者是指从事管理活动的人,即在(B)中担负对他人的工作进行计划、组织、指挥、协调和控制等工作以期实现()目标的人。R9p傲朋学习网

A. 公司、公司R9p傲朋学习网

B. 组织、组织R9p傲朋学习网

C. 团队、团队R9p傲朋学习网

D. 部门、部门R9p傲朋学习网

满分:4  分R9p傲朋学习网

5.  沟通过程分解为四个步骤,分别是(C)。R9p傲朋学习网

A. 注意,接受,了解,行动R9p傲朋学习网

B. 接受,了解,注意,行动R9p傲朋学习网

C. 注意,了解,接受,行动R9p傲朋学习网

D. 接受,注意,了解,行动R9p傲朋学习网

满分:4  分R9p傲朋学习网

6.  (B)诞生了一种进行变革的全新综合方法,称为组织发展(简称OD)。R9p傲朋学习网

A. 20世纪三四十年代R9p傲朋学习网

B. 20世纪五六十年代R9p傲朋学习网

C. 20世纪七八十年代R9p傲朋学习网

D. 19世纪七八十年代R9p傲朋学习网

满分:4  分R9p傲朋学习网

7.  心理学认为,人的气质可以分为几种类型(D)。R9p傲朋学习网

A. 1R9p傲朋学习网

B. 2R9p傲朋学习网

C. 3R9p傲朋学习网

D. 4R9p傲朋学习网

满分:4  分R9p傲朋学习网

8.  以下不属于常见的激励方式的是(D)。R9p傲朋学习网

A. 目标激励R9p傲朋学习网

B. 知识产权激励R9p傲朋学习网

C. 惩罚激励R9p傲朋学习网

D. 直接激励R9p傲朋学习网

满分:4  分R9p傲朋学习网

9.  (D)过程是管理过程的最后一个阶段。R9p傲朋学习网

A. 计划R9p傲朋学习网

B. 创新R9p傲朋学习网

C. 激励R9p傲朋学习网

D. 控制R9p傲朋学习网

满分:4  分R9p傲朋学习网

10.  以下哪项不是控制的原则(A)。R9p傲朋学习网

A. 控制成本原则R9p傲朋学习网

B. 控制趋势原则R9p傲朋学习网

C. 控制关键点原则R9p傲朋学习网

D. 例外原则R9p傲朋学习网

满分:4  分R9p傲朋学习网

11.  目标管理是一个(D)的管理系统,它用系统的方法,使许多关键管理活动结合起来,并且有意识地瞄准有效地实现组织目标和个人目标。R9p傲朋学习网

A. 单一的R9p傲朋学习网

B. 复杂的R9p傲朋学习网

C. 片面的R9p傲朋学习网

D. 全面的R9p傲朋学习网

满分:4  分R9p傲朋学习网

12.  定性决策的主要方法之一特尔菲法是由美国蓝得公司于(C)初发明的。R9p傲朋学习网

A. 20世纪30年代R9p傲朋学习网

B. 20世纪40年代R9p傲朋学习网

C. 20世纪50年代R9p傲朋学习网

D. 20世纪60年代R9p傲朋学习网

13.  5W1H强制联想法中的1H是:(D)。R9p傲朋学习网

A. How muchR9p傲朋学习网

B. How manyR9p傲朋学习网

C. How oldR9p傲朋学习网

D. HowR9p傲朋学习网

满分:4  分R9p傲朋学习网

14.  决策作为管理的一种活动,包括了一定的步骤和程序,虽然决策的具体过程不尽相同,但就一般决策而言,主要分六个阶段,其中第五阶段是(D)。R9p傲朋学习网

A. 发现问题R9p傲朋学习网

B. 拟定可行方案R9p傲朋学习网

C. 追踪检查R9p傲朋学习网

D. 贯彻实施R9p傲朋学习网

满分:4  分R9p傲朋学习网

15.  创新方法之一的综摄法是谁创造的(A)。R9p傲朋学习网

A. 戈登R9p傲朋学习网

B. A.F.奥斯本R9p傲朋学习网

C. 普林斯R9p傲朋学习网

D. 茨维基R9p傲朋学习网

满分:4  分R9p傲朋学习网

16.  哪一项是组织设计的原则(C)。R9p傲朋学习网

A. 增强组织的凝聚性原则R9p傲朋学习网

B. 激励员工并为员工提供行动指南原则R9p傲朋学习网

C. 管理层次的原则R9p傲朋学习网

D. 目标可用作绩效标准原则R9p傲朋学习网

满分:4  分R9p傲朋学习网

17.  (D)被称为“科学管理之父”R9p傲朋学习网

A. 法约尔R9p傲朋学习网

B. 梅奥R9p傲朋学习网

C. 麦克雷戈R9p傲朋学习网

D. 泰罗R9p傲朋学习网

满分:4  分R9p傲朋学习网

18.  以下哪项不是授权的原则(A)。R9p傲朋学习网

A. 授权可由授权者收回原则R9p傲朋学习网

B. 按预期的组织目标授权的原则R9p傲朋学习网

C. 按职能界限授权的原则R9p傲朋学习网

D. 分等级原则R9p傲朋学习网

满分:4  分R9p傲朋学习网

19.  彼得・德鲁克在他的《创新与创业精神》一书中,提出了(B)条创新原则。R9p傲朋学习网

A. 5R9p傲朋学习网

B. 6R9p傲朋学习网

C. 7R9p傲朋学习网

D. 8R9p傲朋学习网

满分:4  分R9p傲朋学习网

20.  《工业管理和一般管理》的作者是(A),同时他也被称为“管理过程理论之父”R9p傲朋学习网

A. 法约尔R9p傲朋学习网

B. 梅奥R9p傲朋学习网

C. 麦克雷戈R9p傲朋学习网

D. 泰罗R9p傲朋学习网

满分:4  分R9p傲朋学习网

二、多选题(共 5 道试题,共 20 分。)VR9p傲朋学习网

 1.影响组织变革成功的因素包括哪几项(ABCD)。R9p傲朋学习网

A. 变革推动者R9p傲朋学习网

B. 决定应做哪些方面的变革R9p傲朋学习网

C. 个人对变革的影响R9p傲朋学习网

D. 评价变革R9p傲朋学习网

满分:4  分R9p傲朋学习网

2.  以下哪几项是有效控制的要求(ABCD)。R9p傲朋学习网

A. 应确立客观标准R9p傲朋学习网

B. 应具有灵活性R9p傲朋学习网

C. 应有纠正措施R9p傲朋学习网

D. 应面向未来R9p傲朋学习网

满分:4  分R9p傲朋学习网

3.  法约尔认为管理就是(ABCDE )R9p傲朋学习网

A. 组织R9p傲朋学习网

B. 协调R9p傲朋学习网

C. 控制R9p傲朋学习网

D. 指挥R9p傲朋学习网

E. 实行计划R9p傲朋学习网

满分:4  分R9p傲朋学习网

4.  影响个体行为的因素包括(ABC)。R9p傲朋学习网

A. 知觉R9p傲朋学习网

B. 个性R9p傲朋学习网

C. 价值观R9p傲朋学习网

D. 环境R9p傲朋学习网

满分:4  分R9p傲朋学习网

5.  以下哪几项是目标管理的过程(ABCD)。R9p傲朋学习网

A. 初步在最高层设置目标R9p傲朋学习网

B. 明确组织的作用R9p傲朋学习网

C. 下属人员目标的设置R9p傲朋学习网

D. 拟定目标的反复循环过程R9p傲朋学习网

满分:4  分R9p傲朋学习网

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